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Voces discordantes
Con fecha 3 de junio de 2016, la Comisión de Valoración ha publicado el Listado Definitivo de Resultados, dando de esta manera, a falta del concurso de méritos, el carpetazo final a la Convocatoria de las Bolsas de Candidatos en Reserva en Aena/Enaire, de fecha 20 de octubre de 2015.
Nota de Prensa
Desde el año 2008 la plantilla del Aeropuerto Madrid/Barajas (Aena S.A y ENAIRE) viene sufriendo una sangría que ha supuesto la pérdida de más de un 25% de la plantilla original tras la ampliación de la Terminal 4. Esta importante reducción se debe a la aplicación de las desvinculaciones voluntarias, a la inexistencia de una tasa de reposición durante los gobiernos del PSOE/PP, y a la amortización de puestos de trabajo ocupados por trabajadores temporales.
Falta de Personal
El Confidencial Digital, 20 de mayo de 2016. Aviso a Aena en Barajas: la plantilla es insuficiente frente a un colapso por una avería. Los trabajadores han alertado a la dirección de que el recorte de empleados en un 25% impide la aplicación con garantías del plan de emergencia en un escenario de crisis. Es también una de las conclusiones de la investigación del último incidente en la T-4.
El fin de una era sindical
El País, 1 de mayo de 2016. La crisis en España ha tenido un rostro muy duro en el mundo laboral. Se han perdido millones de empleos, de los que, dos años después de iniciada la mejora económica, no se han recuperado todavía ni la mitad.
Resultados Provisionales
Con fecha 28 de abril de 2016, la Comisión de Valoración de la convocatoria de pruebas de selección para la constitución de Bolsas de Candidatos en Reserva (BCR) de Aena/Enaire, de fecha 20 de octubre de 2015, ha publicado los listados provisionales de resultados de las pruebas selectivas de todas las ocupaciones.